En DevTalent hacemos crecer el talento.


Somos la plataforma líder de empleo para desarrolladores. Unimos a los mejores desarrolladores con los mejores puestos de trabajo.


Solución Artesanal

En DevTalent no hay algoritmos. Nos preocupamos por las personas.

Satisfacción Garantizada

Nuestro objetivo es obtener la felicidad de las empresas y los candidatos.

Alcanzamos los objetivos

Nuestra plataforma cuenta con cientos de desarrolladores listos para trabajar.


Conoce nuestro método

Validamos técnicamente todas las habilidades de los candidatos. Para ello, contamos con un equipo que realiza exámenes y pruebas de código de cada una de las tecnologías que el candidato incluye en su curriculum.

De esta manera, las empresas obtienen lo que buscan, con un 100% de eficacia.

  • Agilidad
  • Velocidad
  • Validación técnica
  • Garantías

Ofertas de empleo activas

Estas son las últimas ofertas de empleo vigentes en España

Desarrollador Magento

Desarrollador Magento en Valencia. 20k - 23k €/año

Desarrollador Angular

Desarrollador Angular en Valencia. 20k - 23k €/año

Desarrollador IOS / Android

Desarrollador IOS / Android en Madrid. 38k - 40k €/año

Programador PHP

Programador PHP en Barcelona. 28k - 33k €/año


Candidatos en la plataforma

Ofertas de empleo gestionadas

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Si eres una empresa y tienes una necesidad concreta, puedes usar este formulario para explicarnos lo que necesitas.






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¿Estás pensando en cambiar de empleo?

Te ayudamos a buscar un empleo como desarrollador que se acople a tus necesidades de crecimiento. Contamos con vacantes en las mejores empresas tanto a nivel nacional como a nivel internacional.




Algunas respuestas a preguntas frecuentes

¿Aún no sabes cómo funcionamos? Con nuestro método nos aseguramos de cubrir todas las áreas del perfil profesional que necesita. Ponemos a prueba a desarrolladores y programadores tanto a nivel personal como técnico.

¿Cuánto dura el proceso de selección?

Queremos optimizar los procesos con la mayor agilidad y precisión posible, por ello dividimos los procesos en 4 hitos: el estudio y reclutamiento, la validación personal y técnica, el informe y presentación, y el seguimiento. Todo ello con un mínimo de un mes de duración en el que poder encontrar al candidato.

¿Se validan todas las tecnologías de los CVs?

La persona que se incorpore al puesto debe tener siempre las competencias técnicas necesarias para poder cubrir ese puesto a la perfección. Por ello nos gusta marcar la diferencia validando esas tecnologías que son necesarias para cubrir el puesto, asegurando un gran porcentaje de éxito.

¿Qué sucede si el candidato no encaja bien en la empresa?

Con nosotros tienes la garantía de que el candidato al puesto va a rendir perfectamente, porque nos aseguramos que está alineado con las competencias personales del equipo y las herramientas y métodos de trabajo. En definitiva: el candidato idóneo y más adecuado. Aún así ofrecemos un periodo de garantía para asegurarnos realmente al 100%

¿Qué fases se dan en los procesos de búsqueda?

En todos nuestros procesos de búsqueda de talento seguimos 8 fases que nos permiten obtener nuestros resultados garantizados. A través de esas fases conseguimos atraer y captar el mayor número de candidatos para el puesto, analizamos sus perfiles y les validamos técnicamente para presentarte a lo mejor de lo mejor.